《人才资源开发》是集专业性、指导性、服务性、可读性于一体的一本杂志。
它立足河南，放眼全国，以“紧扣人社工作主题，揭示人才成长规律”为办刊宗旨，力争成为宣传人社工作的主阵地和开发人才资源的助推器。
期刊刊名：人才资源开发
曾用刊名：行政人事管理;人才了望;人才瞭望
主办单位：河南省行政管理科学研究所
出版周期：半月
ISSN：1003-1073
CN：41-1372/D
出版地：河南省郑州市
专辑名称：社会科学II
专题名称：人才学与劳动科学
文献收录：知网、万方
期刊简介：
《人才资源开发》杂志面向全国公开发行。
是一本面向职业经理人的人力资源管理实战型期刊。
它紧紧围绕企业、事业单位人力资源管理实际，传递ZUI新人力资源管理资讯、介绍成功企业人力资源管理实践解决方案，介绍国内外人力资源管理的新理念、新技术、新方法，是职业经理人提升人力资源管理智慧的助手。
本刊以企事业单位中高层管理人员、人力资源管理部门经理、人力资源管理理论与实务研究人员主要目标群，，展示人力资源管理实战典范，传导人力资源管理政策法规，为人力资源管理者提供可以借鉴并乐于参与的人力资源管理实战战场。
栏目设置：
开卷有益、特别关注、热点透视、人事纵横、社保之窗、他山之石、才苑广角、人才茶坊等
征稿要求：
1.来稿应有创新性；文章应主题突出，论点明确，立论科学，推理严谨，层次清楚，句子精练，明白顺畅。
2.遵从国家法律法规以及国家法定计量单位、数字用法、标点符号及其他标准。
3.不涉及保密事项。
4.字数在3400字符及以上为宜。
来稿一律采用Word文件格式。
投稿基本形式：
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期刊往期目录节选：
论机构改革下医疗保障局的人力资源管理策略 程琳;10-11
人力资源视阈下高职院校创新创业的探索与实践 甘龙英;34-35人社天地_职业能力
基于新旧动能转换的高职教育改革模式探讨 李紫燕;娄自强;36-37
探讨人工智能时代下图书馆员的能力与价值重塑 谭莹;38-39
论航天企业人才培养模式的探索与实践 杨艳洲;钱都;王佳雯;施鸿雁;刘嫣妍;40-41
“互联网+”条件下的农民工培训模式探究 张华;42-43
外宣译者培养策略探析 王雅;44-45HR业态
人力资源管理与区域经济发展的关系分析 谢常桂;46-47
新员工管理中存在的问题及改善措施 季辉;48-49
“四位一体”年轻干部选拔培养模式的探究与实践 陈雷;50-51
完善人事档案管理工作 提升企业人力资源管理水平 洪雪;62-63
基于大数据时代背景下企业人力资源绩效管理探讨 曾诚;64-65
国有企业激励机制中存在的问题及解决对策 史彬;78-79
浅谈大型国有企业国内派出高管薪酬体系设计 熊治泉;80-81
关于国有企业人才招聘的几点思考 王立鑫;82-83
项目薪酬管理体系中引入宽带薪酬理念的探索 巨文哲;84-86
高新技术企业知识型员工激励模式探讨 王海燕;87-88
“互联网+”时代企业校园招聘的策略探究——以皖南地区高校为例 窦心雨;95-96
人社天地_公共服务
探究事业单位人力资源管理的改革方向及完善措施 刘丽;6-7
公益一类事业单位员工积极性提升措施探析 万博;8-9
探析区域经济增长对农村劳动力转移的影响 徐兴平;10-11
公立医院招聘困境及对策分析——以传染病专科医院为例 邵盼;20-21
浅谈三甲医院学科建设中的人才培养探究 许文苑;周春兰;王霄;22-23
医疗卫生事业单位岗位管理工作中存在的问题与解决对策 徐秀军;24-25
关于医院编外聘用员工激励机制的思考 谢文拥;26-27
加科研机构强高素质人才队伍建设路径探讨 郑颖;刘晓;赵儒超;张宁;安雯;牛付振;28-29人社天地_就业创业
“互联网+”背景下大学生创新创业人才培养探究 刘媛;30-31
职业院校开展学生就业指导工作的策略探析 张华;孙婷婷;32-33
大学生返乡创业中存在的问题及解决对策 田蕾;34-35人社天地_职业能力
高校图书馆管理员多元化能力提升分析 袁爱莲;36-38
基于社会需求导向的高校人力资源管理专业人才培养模式分析 刘金莉;39-40
工业4.0理念下创新员工技能锻造新模式分析 李晓莉;49-52
旧房改造行业分析对土木类专业人才培养方案的启发 郑双杰;柯永贤;林丽艳;王银蓉;苗菁菁;翟江湖;53-55
高校应用型人才培养中出现的问题及解决策略——以汉语言文学专业为例 刘禺杉;刘伟平;56-57
浅谈基于胜任力模型的专业技术人才选拔任用 袁忆文;58-59
浅析企业人力资源薪酬管理制度的优化 王如;66-67
浅谈人力资源薪酬管理中存在的问题及解决对策 生力文;68-69
新时期企业人力资源管理中存在的问题与对策分析 刘军;74-75
如何加强建筑企业员工执业资格证书管理 宋春辉;76-77
人力资源绩效管理中存在的问题及对策探讨 石磊;78-79
试析国企人力资源管理中存在的问题及解决对策 冯春;90-92
国有企业人才管理与激励方式初探 田爽;93-94
人才调整机制影响下的员工优化管理策略分析 李婧;95-96